# Налоги и право: главное за 21 сентября 2026 Автор: Команда znatok.ai · Обновлено: 21 сентября 2026 · Источник: https://znatok.ai/blog/digest-2026-09-21 За сутки главное для бизнеса — поправки Минфина в ПБУ 18/02, предупреждение о том, что продолжение дробления в 2025–2026 годах может лишить амнистии, и напоминание о рисках передачи электронной подписи директора бухгалтеру. Ещё в выпуске: что проверить до ответа на требование ИФНС, списание налогового долга и ответственность директора, отпуска, трудовые книжки и кредитная нагрузка. ## Минфин скорректировал ПБУ 18/02 по расчётам налога на прибыль По сообщению отраслевого издания, Минфин внёс поправки в Положение по бухгалтерскому учёту «Учёт расчётов по налогу на прибыль организаций» (ПБУ 18/02). Что это значит: организациям на ОСНО стоит заранее сверить учётную политику и настройки учётной программы с новой редакцией, а не в разгар годовой отчётности; тему мы затрагивали и в [дайджесте за 20 сентября](/blog/digest-2026-09-20). Источник: [БУХ.1С](https://buh.ru/news/minfin-vnes-popravki-v-pbu-po-uchetu-raschetov-po-nalogu-na-pribyl.html) ## Продолжение дробления в 2025–2026 годах может лишить права на амнистию Юрист в комментарии отраслевому изданию обращает внимание: возможность списания доначислений, пеней и штрафов за дробление зависит в том числе от того, когда бизнес фактически отказался от такой модели. Что это значит: если группа компаний ещё работает по прежней схеме, как правило, имеет смысл оценить риски до конца года — сориентироваться помогут [12 критериев выездной проверки ФНС](/blog/kriterii-vyezdnoj-nalogovoj-proverki) и расчёт [налоговой нагрузки по отраслям](/blog/nalogovaya-nagruzka-po-otraslyam-2026). Источник: [Клерк.ру](https://www.klerk.ru/buh/news/709384/) **Спросить znatok.ai:** У меня две компании на УСН с общими сотрудниками и одним складом — оцените риски дробления и что можно поправить — https://znatok.ai/app/lex ## Передача КЭП директора бухгалтеру создаёт риски для самого директора Публикация разбирает, почему квалифицированную подпись руководителя нельзя передавать другому сотруднику и кто отвечает за подписанные таким образом платежи и отчётность. Что это значит: подписанный чужими руками документ, как правило, считается подписанным директором, и в спорах об ответственности это работает против него — подробнее о личных рисках руководителя в разборе про [субсидиарную ответственность](/blog/subsidiarnaya-otvetstvennost-direktora-kogda-dolgi). Источник: [Клерк.ру](https://www.klerk.ru/user/2113699/709672/) ## Списание налогового долга компании не всегда снимает ответственность с директора Автор материала разбирает позицию Верховного суда: признание задолженности безнадёжной к взысканию само по себе не означает, что руководитель освобождён от личной ответственности по этим суммам. Что это значит: запись о безнадёжном долге в карточке компании не стоит воспринимать как закрытие вопроса — претензии к руководителю в отдельных случаях возможны и позже. Источник: [Клерк.ру](https://www.klerk.ru/user/2698791/709687/) ## Налоговый адвокат объясняет, что проверить до отправки ответа на требование ИФНС Материал адресован главбуху и посвящён тому, какие документы действительно нужно представить по требованию, а где лишние пояснения создают дополнительные налоговые риски. Что это значит: перед отправкой полезно сверить объём запроса с основанием требования — границы разобраны в наших материалах [«Требование из налоговой: как ответить и не навредить»](/blog/trebovanie-fns-kak-otvetit) и [«Налоговая просит документы вне проверки»](/blog/trebovanie-vne-proverki). Источник: [Клерк.ру](https://www.klerk.ru/user/2723959/709713/) **Спросить znatok.ai:** Пришло требование из ИФНС — прикладываю файл, помогите понять, что обязателен к представлению, а что нет — https://znatok.ai/app/lex ## Утверждённый отпуск нельзя перенести без согласия работника Эксперт напоминает: производственная необходимость, срочный проект или нехватка людей сами по себе не дают работодателю права в одностороннем порядке сдвинуть отпуск по утверждённому графику. Что это значит: перенос оформляют по согласию работника и с письменным следом — иначе спор о нарушении графика отпусков, как правило, решается не в пользу работодателя. Источник: [Клерк.ру](https://www.klerk.ru/buh/news/709260/) ## Роструд разъяснил, обязан ли работодатель хранить выписки из электронных трудовых книжек Эксперты Роструда ответили на вопрос о том, нужно ли работодателю хранить выписки из электронных трудовых книжек, которые соискатели предъявляют при трудоустройстве. Что это значит: лишние копии кадровых документов — это ещё и персональные данные, за утечку которых предусмотрены [оборотные штрафы](/blog/oborotnye-shtrafy-utechku-personalnyh-dannyh), поэтому объём хранимого стоит держать под контролем. Источник: [БУХ.1С](https://buh.ru/news/obyazan-li-rabotodatel-khranit-vypiski-iz-elektronnykh-trudovykh-knizhek-rabotnikov.html) ## Банк России прорабатывает учёт долгов по ЖКХ и алиментам в долговой нагрузке По сообщению делового издания, регулятор планирует учитывать при оценке долговой нагрузки заёмщика задолженность по ЖКХ, услугам связи и алиментам, если по ним открыто исполнительное производство. Что это значит: ИП и владельцам бизнеса, которые берут кредиты как физлица, имеет смысл заранее проверить наличие исполнительных производств — они могут повлиять на решение банка. Источник: [РБК](https://www.rbc.ru/rbcfreenews/6ab083dd9a794782bfd35a62) **Спросить znatok.ai:** Хочу проверить контрагента по ИНН перед крупной поставкой — на что смотреть в выписке и отчётности — https://znatok.ai/app/lex ## Личное банкротство не закрывает путь в предпринимательство полностью Публикация разбирает разницу в ограничениях после личного банкротства для статуса ИП, самозанятого и должности директора ООО. Что это значит: ограничения по срокам и по видам деятельности различаются, поэтому перед регистрацией бизнеса после процедуры стоит сверять именно свой статус. Источник: [Клерк.ру](https://www.klerk.ru/user/2554171/709682/) --- Материалы блога znatok.ai носят информационный характер и не заменяют индивидуальную юридическую или налоговую консультацию.